VisionaryVoicesとは
社長や人事担当者、社内のキーパーソンのストーリーや仕事に対する想いを、中立的な視点で発信する
- どのようなビジョンを描いて事業を始めたのか？
- どのような使命を持って仕事に取り組んでいるのか？
- 仕事を通して実現したい未来は何なのか？
VisionaryVoicesは自社ホームページや採用サイトでは見られない、コアメンバーたちの本音を発信するメディアです。
コンセプト
①：本音を追求する
インタビューを通して見える、キーパーソンの価値観や仕事に対する本音を追求します。
②：カッコよく見せすぎない
自社HPや採用サイトのように”ブランディング”を意識しすぎた表現は使わず、インタビューの言葉をなるべくそのまま掲載します。
③：”想い”を発信する
事業内容はもちろんのこと、それらに対する”想い”もひとりひとりのストーリーとともに発信します。
私たちが描く未来は、求職者と企業とのアンマッチを減らすことです。
「企業理念や事業内容には感動したけれど、実際に面接に行くと話が盛り上がらなかった・・・」
求職活動をする上で、誰しもこんな経験をしたことがあると思います。
これらをなくすために、VisionaryVoicesは存在しています。
あなたの輝く未来を掴むための選択肢のひとつを提示できれば幸いです。
ストーリーはこちら
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